Типы темперамента для детей презентация

Презентация «Типы темперамента»
презентация урока для интерактивной доски по психологии (5, 6, 7, 8, 9, 10, 11 класс) на тему

подробное описание типов темперамента, в рисунойной форме наиболее интереснее для просмотра

Скачать:

Вложение	Размер
презентация	1.2 МБ

Предварительный просмотр:

Подписи к слайдам:

«Типы темперамента» Педагог-психолог И.А.Попова

Темперамент сангвиника характеризуют сильная уравновешенная подвижная нервная система, уравновешенность реакций возбуждения и торможения, а также высокая степень экстраверсии и нейротизма, из эмоций он более всего предрасположен к радости. Человека сангвиника охарактеризуют такие черты как подвижность, живость, быстро отзыва на события окружающего мира, сравнительная быстрота психологических реакций, и психологического отклика, относительно легко переживает неудачи и неприятности, он просто на них не зацикливается. Он стремиться к частой смене впечатлений. Сангвиник устойчив к эмоции страха. Но у него иногда проявляются элементарные навязчивости, чаще других встречается у них страх высоты. Самый сильный ипохондрический страх проявляющийся у сангвиника это страх сойти с ума, они даже не столько бояться смерти, сколько лишиться удобного, привычно-приземленного здорового и здравого душевного бытия. Сангвиник очень любит окружен другими людьми. Чем больше людей тем лучше, это позволяет им чувствовать себя не одинокими. Одиночество пугает и угнетает их. Сангвиники хотят быть в центре внимания, признания комплиментов и похвалы. Они болтливы, энергичны, часто шутят и смеются. Сангвиник

Меланхолик Люди с меланхолическим типом темперамента имеют слабую нервную систему, они обычно интроверты (интроверты закрыты от эмоций, общения, их мысли направлены на внутренний мир, предпочитает мышление и воображение реальным действиям) с высоким уровнем нейротизма (нейротизм черта личности, характеризующаяся эмоциональной неустойчивостью, тревогой, низким самоуважением, иногда — вегетативными расстройствами). Они имеют превалирование торможения над возбуждением. Меланхолик легко раним, глубоко переживает даже незначительные неудачи, внешне вяло реагирует на происходящее. Имеет повышенную чувствительность нервной системы и острую реакцию на оттенки чувств. Его эмоциональные переживания глубоки, и отличаются большой длительностью и устойчивостью. Меланхолики более всего подвержены депрессии и воображению пугающих ситуаций, страху физической боли и социального наказания, также они пугаются конфликтов в общении, ссор, природных катаклизмов. Часто они подвержены хандре, которая выражается в крайнем пессимизме, и страху действия.

Темперамент флегматика характеризуется сильной, инертной и уравновешенной нервной системой, хладнокровием, и уравновешенностью нервных процессов, интроверсией и низким нейротизмом. Они отличаются медлительностью во всем, в реакциях, делах, поступках, они невозмутимы, обстоятельны, сдержаны, иногда даже чересчур. Флегматики вообще оказались не склонны к бурному эмоциональному реагированию. Имеют устойчивое стремления к более или менее постоянным настроениям, внешнее выражение душевных состояний является довольно слабым. Для флегматика характерны чувства тревоги и тоски. Он не способен быстро и легко испугаться, ему нужно время, попав в новую обстановку, будет одинок, поскольку ему необходимо время для привыкания. Флегматик мало подвержен страху, бояться в основном воображаемых действий, но опасаются резких перемен, неизвестности. Темперамент этих людей диктует подчинение. Их довольно легко повести за собой, они легко поддаются на уговоры. Они не конфликтны, и пытаются разредить обстановку, когда ситуация приближается к апогею. Они чуткие и остро осознают чувства тех, кто их окружает, и очень аккуратно относятся к чувствам других. Но, их самих, часто используют в своих целях. Они обязательные и нерешительные. Как правило, не видят лидера в себе, лучше работают, если им сказать, что делать. Боятся принимать решения и вести за собой. Флегматик

Холерический темперамент отличаются сильной неуравновешенной нервной системой, значительным преобладанием возбуждения над торможением, высокой степенью экстраверсии (экстраверсия- ориентация на внешний мир, предполагающая общительность, они предпочитают социальные и практические стороны жизни, открыты к эмоциям) и низкой нейротизма, более всего склонны к ярости. Движения холерика быстры и порывисты, в прочем как и действия, и течение мыслей, и реакции, он способен отдаваться делу и любви со всей страстью, они всегда идут до конца. Этот тип темперамента неуравновешен, склонен к бурному проявлению эмоций, и резким сменам настроения. Холерики легко преодолевают трудности, но плохо сдерживают себя, легко взрываются. Они лидеры от природы, им повинуются уже в детском саду. Холерикам присуще чувство тревоги. Страхи их часто относиться к бытовым жизненным ситуациям, и страхами воображаемыми. Пережитый страх у холерика способствует возникновению тревожности, пугливости, осторожности. Холерик

Угадайте какой это тип?

Бывает ли у вас такое?

«Оставь меня старушка, я в печали»

В психологии существует два наиболее распространенных показателя измерения типа личности , особо отличающиеся друг от друга – это экстраверт и интроверт. К экстравертам относятся разговорчивые, открытые, смелые и отважные люди, которые направляют свою жизненную энергию на внешний мир. Интроверты – это люди более скрытые и сдержанные, предпочитающие побыть в одиночестве.

Как определить и отличить экстраверта от интроверта? Для того чтобы определить, к какому типу характера относится человек, необходимо просто понаблюдать за его реакциями на различные жизненные ситуации. Отличие экстраверта от интроверта определяется тем, что для экстраверта характерны такие качества как эмоциональность, смелость, решительность. Такие люди больше любят шумные компании, быть в центре внимания. Это активные личности, которые стремятся к лидерству во всем. Для них важны слава и признание их заслуг. Для интровертов характерно уединение, мечтательность и погруженность в себя. Они спокойны и рассудительны, что помогает им в определенных жизненных ситуациях или сферах труда, требующих сосредоточенности и анализа

Экстраверт, интроверт, амбиверт Помимо понятий «экстраверт» и «интроверт», в психологии есть еще «амбиверт», к которому можно отнести большинство людей. Амбиверт – это личность, имеющая средний показатель между экстра- и интроверсией. У таких людей присутствуют черты характера, свойственны как одному, так и другому психологическому типу. Такие люди чувствуют себя комфортно как в обществе, так и в одиночестве. Свои эмоции они выражают по-разному, в зависимости от ситуации.

По теме: методические разработки, презентации и конспекты

Буклет содержит основной материал к классному часу «Твой темперамент».

Цели классного часа: раскрыть психологию темперамента, дать психологическую характеристику типов темперамента. Информация о психологии темперамента необходима для самопознания, а также коррекции.

Использование данного проекта позволяет реализовать самые современные дидактические принципы коррекционно-образовательного процесса. Позволяет оптимизировать и интенсифицировать процесс обучения в спе.

Ознакомление участников с понятиями «темперамент», какие типы темперамента существуют, показать на примере знаменитых людей каждый тип темперамента.

Материал содержит презентацию и теорию для проведения классного часа.

Профориентация. Презентация включает в себя диагностику темперамента. Презентация помогает определить какой вид профессии подходит каждому виду темперамента.

Автор: Ивлева Яна ВячеславовнаУченица и обучающаяся 9 «б» Класса МОУ СШ№3Города Тутаева Ярославской областиРуководитель:Черепанова Татьяна ВячеславовнаУчитель биологии МОУ СШ№3 Данная и.

Источник

Презентация Темперамент
презентация для интерактивной доски на тему

Презентация на тему Темперамент

Скачать:

Вложение	Размер
презентация Темперамент	2.01 МБ

Предварительный просмотр:

Подписи к слайдам:

Темперамент Психолог ДОУ №18 Корнильева М.Г. Дети не хуже и не лучше, они РАЗНЫЕ.

Мы все абсолютно разные Одни — добрые, другие — требовательные, одни — трудолюбивые, другие — неряшливые. Доброта, жесткость, сострадание, трудолюбие, аккуратность, бережливость, неряшливость, эгоистичность, леность, пунктуальность — все это черты характера. А в основе каждого характера лежит темперамент.

Каждому человеку предназначена своя дорога и если он находит свой путь, никто ему на этой дороге мешать не будет. Если мы идем своим путем нам интересен именно он, а не результат и мы можем реализовать весь свой потенциал и мы можем быть альтруистами, понимая что если я иду своим путем то и рядом со мной идет человек тоже своим путем и нам незачем соревноваться. Нам не нужно подсиживать и завоевывать чужое место Чтобы помочь выбрать для себя этот путь надо понять, какой ты, какие у тебя способности, к чему у тебя наклонности. В какой деятельности ты можешь реализовать себя лучшим образом.

Темперамент является биологическим фундаментом нашей личности, т. е. основан на свойствах нервной системы, связан со строением тела человека (его конституцией), с обменом веществ в организме. Чистых темпераментов нет, это всегда набор, но есть преобладающий тип темперамента.

К основным свойствам нервной системы относятся: 1) сила нервной системы, т. е. сила процессов возбуждения и торможения. От этого свойства зависит работоспособность клеток коры головного мозга, их выносливость; 2) подвижность нервных процессов (скорость смены возбуждения торможением и наоборот, пороги чувствительности). По этому свойству нервной системы у разных людей индивидуальные различия проявляются особенно ярко; 3) уравновешенность нервной системы (степень соответствия силы возбуждения силе торможения). Это свойство также у разных людей проявляется по-разному. Своеобразие комбинаций этих свойств образуют специфические типы высшей нервной деятельности. Наиболее часто встречаются четыре типа. Три из них И.П. Павлов отнес к сильным типам, один — к слабому: Слабый (меланхолический) Сильный неуравновешенный (холерический) Сильный уравновешенный подвижный (сангвинический) Сильный уравновешенный инертный (флегматический)

Деревья БЕРЕЗА ЕЛЬ ДУБ ПАЛЬМА

Диагностика Темпинг тест Предпочтения (выборы) Холерик: фигура — зигзаг, дерево — пальма, цвет — красный Сангвиник: фигура – треугольник, ель, цвет – зеленый Флегматик: фигура – квадрат, дерево — дуб, цвет — синий Меланхолик – круг, дерево — береза, цвет — желтый

Холерик сильный неуравновешенный (холерический темперамент) Это человек вспыльчивый, подвижный, но слишком самоуверенный. Он часто придумывает что-то новое и интересное, но, как правило, не доводит дело до конца. Он нетерпелив и если увлечется, его трудно остановить. Такой человек не любит ждать. В ожидании он начинает метаться по комнате, выражать всем свое неудовольствие, даже кричать. Голос громкий, речь отрывистая, может глотать слова, слоги. Когда он читает интересную книгу, то часто заглядывает в конец, чтобы узнать, чем все кончится. В любую минуту готов сорваться с места и куда-то мчаться. Холерик обладает прекрасной памятью, хорошими интеллектуальными способностями, легко и быстро запоминает нужную ему информацию.

Меланхолик слабый тип ВНД (меланхолический темперамент) Для такого человека характерны неуверенность в своих силах, тревожность, ему трудно сделать выбор. Он не любит общаться с незнакомыми людьми. Очень подозрителен и обидчив. Голос у него тихий, речь ­ замедленная. Очень волнуется перед важными событиями. Меланхолик не боец, и если оказывается в трудных условиях, ему нелегко справиться с новыми задачами. Меланхолик обычно плохо переносит физические неудобства. То, что сметет с пути холерик, не заметит флегматик, обойдет сангвиник, — для меланхолика будет большим препятствием. В такие минуты ему очень нужны сочувствие и поддержка. Но меланхолик — отличный работник, если надо выполнять все по правилам и его будут поддерживать.

Флегматик сильный уравновешенный, инертный (флегматический темперамент) Это спокойный, невозмутимый, основательный, обстоятельный, консервативный человек. Говорит в основном по делу, не любит пустых слов и обещаний. Он предлагает новые идеи только после того, как все изучит и рассчитает. Никакая неудача не способна вывести его из себя. Флегматик может долго и спокойно работать, умеет ждать. Речь его спокойна, без эмоций. К новой обстановке привыкает медленно. Флегматики склонны к полноте. В зависимости от воспитания из него может вырасти либо большой лентяй, либо напористый боец. Такой темперамент подходит для руководителей, для полководцев, потому что здесь важно не торопиться с решениями, а хорошо просчитать все варианты.

Сангвиник сильный уравновешенный, подвижный (сангвинический темперамент) Человек этого типа уравновешен и подвижен, хорошо владеет собой, уверен в своих силах. Он часто придумывает что-то новое и делает так, как задумал. Сангвиник легко привыкает к новой обстановке, легко входит в новые компании, он из тех людей, которых называют «компанейскими». Любит шутку, остроумие. Речь у него быстрая, громкая, с живой интонацией и мимикой. Сангвиники часто бывают лидерами среди сверстников. Но вкусы и интересы у такого человека непостоянны. Если работа кажется ему неинтересной, он откровенно скучает, но если сангвиник увлечен делом, то обязательно доведет его до конца. Он, как никто другой, умеет все организовать.

Профориентация: Для интересны и плодотворны профессии, связанные с личным общением, знакомствами и услугами. С другой стороны переменчивость делает холерика трудно управляемым как работника и непредсказуемым. Работоспособность холерика высокая, но неустойчивая. Ко всему новому холерик привыкает легко и быстро, но устойчивые навыки формируются у него долго и с большим трудом. Сильные стороны руководителя этого темперамента — умение быстро выдать свежую идею в неожиданно изменившейся ситуации, зажечь и повести за собой окружающих, не важно, подчиненный это, клиент или вышестоящий руководитель. Недостатком холерика – руководителя является его отстранённость от технических аспектов производства и ориентация в первую очередь на людей.

Профориентация: Умственные способности меланхолика обычно столь же хорошие, как и у других типов темперамента. Он с одинаковой легкостью и быстротой схватывает материал. Меланхоликам рекомендуется, в первую очередь, интеллектуальная сфера деятельности, где они чувствуют себя наиболее уверенно. Это программирование, Интернет, аналитика, конструирование, планирование, работа с большими объёмами «виртуальной информации». Меланхоликам следует избегать большой эмоциональной нагрузки и не перегружать себя контактами с людьми.

Профориентация: Сангвиник быстро переключается с одного вида деятельности на другой. Легко управляет своей работоспособностью, которая обычно очень высокая не зависимо от внешних и внутренних причин. Привычки у него образуются быстро и легко, а сформированные навыки закрепляются и долго сохраняются. В работе, как и в личных отношениях, сангвиник склонен, прежде всего, ориентироваться на «человеческий фактор». Наилучшими сферами для самореализации сангвиника являются воспитательско — преподавательская работа, где упор делается не на техническую сферу, ) косметология, общественное питание, рекрутинг, знакомства и т.д. Сангвиник является, пожалуй, самым приятным и душевным руководителем с точки зрения подчиненных. Однако технические моменты в работе часто вызывают у сангвиников затруднение. Его сильная черта – уговоры и расположение к себе – не всегда срабатывает в условиях, например, планового производства.

Профориентация: Флегматика наверно можно назвать рекордсменом по работоспособности и производительности, что делает его незаменимым во всех областях, связанных с производством. При всей внешней ленивости и медлительности флегматик достигает лучших результатов по объему и качеству работы по сравнению с людьми любых других темпераментов в сходных условиях. Однако для успеха ему требуются стабильные условия работы, если же ситуация постоянно меняется, работоспособность флегматика падает. Эти свойства делают флегматика незаменимым в сферах производства, администрирования и везде, где востребовано умение поддерживать текущие процессы в стабильном состоянии.

ТЕСТ Овца, перья, бегать, плавать, шерсть, орел, чешуя, летать, карась.

Ведущее левое полушарие Овца, карась, орел Чешуя, шерсть, перья Летать, плавать, бегать

Ведущее правое полушарие Овца, шерсть, бегать Орел, перья, летать Карась, чешуя, плавать

«ПРАВО И ЛЕВО ПОЛУШАРНЫЕ ЛЮДИ» людей можно условно разделить на «правополушарных» — у них лучше развито образное мышление, они более творческие, они видят картину мира в целом, интуитивно угадывая как все устроено, они более сензитивны «левополушарных» -они более рациональны, у них получше с математикой, логикой и прочими точными дисциплинами. Информацию они предпочитают получать поэтапно. Согласно некоторым исследованиям, у правополушарных с эмоциональным интеллектом дело обстоит гораздо лучше.

По теме: методические разработки, презентации и конспекты

План Психологическая характеристика типов темперамента. Способы учета темперамента. Учет индивидуально-типологических особенностей в воспитательной работе.

План Психологическая характеристика типов темперамента. Способы учета темперамента. Учет индивидуально-типологических особенностей в воспитательной работе.

Есть люди, которые верят в возможность выработки единой стратегии взаимодействия с людьми разных темпераментов .

В данном пректе вы познакомитесь с оссобенностями каждого из типов темперамента,узнаете о том как тот или иной тип темперамента проявляется в поведении человека.Вы найдёте для себя что то новое и инте.

Темперамент в переводе с латинского — смесь, соразмерность. Древнейшее описание темпераментов принадлежит «отцу» медицины Гиппократу. Он считал, что темперамент человека определяется тем, какая из чет.

В данном материале представлены основные типы темперамента и предложены рекомендации воспитателям для работы с детьми с разными типами темперамента.

Характеристика детей с различными типами темперамента. Учет свойств темперамента в воспитательно-образовательной работе с дошкольниками как профилактика школьной дезадаптации (презентация).

Источник