Ростислав гандапас тренинг эмоциональный интеллект

Эмоциональный
интеллект
лидера

ЭМОЦИОНАЛЬНЫЙ
ИНТЕЛЛЕКТ (EQ) ?

В отличие от привычного IQ, эмоциональный интеллект — это способность:

• осознать свое эмоциональное состояние и эмоциональное состояние других людей;
• истолковать обстановку и оказать на неё влияние;
• интуитивно улавливать то, чего хотят и в чем нуждаются другие люди;
• понять сильные и слабые стороны людей;
• не поддаваться стрессу и быть харизматичным.

Эмоциональный интеллект:

• самоуважение
• самовыражение
• независимость
• эмпатия
• межличностные отношения
• стрессоустойчивость
• самоконтроль
• гибкость
• решение проблем
• оптимизм
• счастье
• мотивация
• уверенность
• управление своими эмоциями
• управление чужими эмоциями

РАЗВИВАТЬ EQ

Овладение навыком эмоционального интеллекта позволяет избежать многих конфликтов между руководителями и подчиненными, между родителями и детьми, между мужьями и женами. Позволяет более эффективно мотивировать себя и других людей на решение задач. Позволяет быстро восстанавливаться после стрессовых нагрузок и более результативно использовать энергию для достижения целей. Можно без преувеличения сказать, что EQ — ключ к управлению собой и другими людьми.

Тренинг

Открытие эмоционального интеллекта — одно из важнейших открытий последнего времени. Многие увидели в нем практическую пользу для повышения своей эффективности и эффективности организации. Владение описанными в теории инструментами позволяет избежать многих конфликтов между коллегами, между руководителями и подчиненными. Позволяет более эффективно мотивировать себя и других людей на решение задач. Позволяет быстро восстанавливаться после стрессовых нагрузок и более результативно использовать энергию для достижения целей. Можно без преувеличения сказать, что EQ — ключ к управлению собой и другими людьми. И, в отличие от грубых манипуляций и давления, оставляющих неприятный осадок, этот тип управления позитивен, он окрыляет, творчески заряжает, мотивирует к развитию отношений с тем, кто эти методы использует.

ТРЕНИНГ

Для умных и красивых

Бизнес-тренер Радислав Гандапас. Сертифицированный (Йельский университет) тьютор по эмоциональному интеллекту, обучавшийся лично у одного из авторов концепции эмоционального интеллекта Дэвида Карузо.

Трижды обладатель премии “Тренер года”. Самый известный в России специалист по лидерству.

Автор десяти книг, издаваемых на пяти языках в разных странах мира. Лауреат книжной премии Рунета 2013 за лучшую деловую книгу года.

Обладатель Международной Премии TOP30 GLOBAL GURUS’ 2019.

Член Экспертного Совета Агентства Стратегических Инициатив.

Выступления, тренинги и мастер-классы Радислава Гандапаса проходили в таких странах, как: Россия, Украина, Казахстан, Беларусь, Молдова, Латвия, Литва, Эстония, Армения, Азербайджан, Болгария, Индия, Марокко, Нидерланды, Израиль, Малайзия, Сингапур, Норвегия, Италия, Великобритания.

Консультировал и обучал руководителей в таких организациях, как: РЖД, Сбербанк, Альфа-банк, Сибур, Норильский никель, Русский Алюминий, Тенгиз Шевройл, а также Правительство и Генеральная прокуратура Республики Казахстан.

ТРЕНИНГА

• Эмоциональный интеллект и необходимость его развития.
• Четыре типа эмоциональных состояний.
• Как вырваться из зависимости «стимул-реакция».
• EQ: распознавание, управление, использование.
• Управление гневом.
• Эмоциональная картина мира и шансы на успех.
• Стратегическое управление настроением.
• Негативные эмоции: нейтрализация, переключение, использование.
• Позитивные эмоции: усиление, концентрация, использование.
• Управление мотивацией на ресурсах эмоционального интеллекта.
• EQ и энергия инстинктов.
• Вдохновляющий лидер — как это влияет на бизнес и как им стать.
• Лидер-коуч для своей команды и инструменты EQ.
• Управление собой через управление эмоциональным состоянием.
• Технология подачи и получения обратной связи.
• Эмоциональный интеллект лидера как конкурентное преимущество бизнеса.

Расписание тренинга

9 00 -10 00	Регистрация
10 00 -12 00	Тренинг
12 00 -12 15	Кофе брейк
12 15 -14 00	Тренинг
14 00 -15 00	Обед
15 00 -16 30	Тренинг
16 30 -16 45	Кофе брейк
16 45 -18 00	Тренинг

ТРЕНИНГА ВЫ

Создадите доверительные отношения в команде

Получите основной навык лидера

Улучшите навык коммуникации с окружающими

Научитесь управлять эмоциями других людей

Поймете, как контролировать свои эмоции

Разовьете в себе навык эмпатии

• Получите систему простых, но действенных техник использования новейших разработок в области эмоционального интеллекта, которые могут быть применены немедленно. Эксперименты, подтверждающие действенность техник, будут проведены непосредственно в аудитории.
• Проведете тестирование своей способности распознавать, корректировать и использовать собственные эмоциональные состояния и эмоциональные состояния других людей.
• За короткое время придете к конкретным результатам:
  • Повышение личной эффективности руководителей.
  • Создание и поддержание высокой мотивации у команды.
  • Конструктивное использование энергии конфликтов.

Тренинг проходит в непринужденной игровой атмосфере, но участники должны быть готовы работать с большим объемом контента и применять его в упражнениях.

УЧАСТИЯ

VIP	BUSINESS	STANDART
Отдельная стойка регистрации
Подарок от Радислава Гандапаса
Фотосессия с Радиславом Гандапасом
Места	Ряды 1-2	Ряды 3-9	Ряды 10-19
Стоимость	50 000	25 000	15 000
Купить билет	Купить билет	Купить билет

Категория	До 31.12.2019	01.01 — 31.01.2020	01.02 — 28.02.2020
VIP	30 000	40 000	50 000
BUSINESS	15 000	20 000	25 000
STANDART	9 000	12 000	15 000

График повышения цены

Февраль — март	Апрель — май	Июнь — август	Сентябрь — октябрь
VIP	35 000	40 000	45 000	50 000
Бизнес	16 000	19 000	23 000	28 000
Стандарт	10 000	12 000	14 000	17 000

АКЦИЯ

Купите билет — получите
другой в ПОДАРОК!

КЬЕЛЛ НОРДСТРЕМ
17 ноября 2017, москва

РАДИСЛАВА ГАНДАПАСА

Одно из самых чудовищных заблуждений человека – убеждение, что у него впереди много времени. Люди думают: я еще успею поправить здоровье, завести детей, заработать денег. А когда понимают, что на самом деле времени уже нет, становится поздно. Не откладывайте в долгий ящик, то, что можно и нужно сделать сегодня.

Главный принцип тренировки самодисциплины – это прерывать приятные, но бесполезные занятия и продлевать полезные, но неприятные. Этот принцип универсален и работает во всем. Совершайте регулярные усилия над собой. Кстати, это — отличная «прокачка» для вашей силы воли.

Все, что дает человеку серьезный и длительный положительный результат, является следствием его постоянного системного труда над собой. Включите регулярную работу над собой в свой распорядок дня, наравне с ежедневной гигиеной.

Для того, чтобы построить долгосрочную эффективную карьеру, нужно делать больше, чем остальные, и делать это регулярно. Чтобы быть счастливым в браке, надо не просто найти нужного человека и на этом успокоиться, надо ежедневно совершать регулярную работу и идти на маленькие подвиги во имя этих отношений.

Если опасаться за имидж, ничего в жизни не достигнешь. Любая активность чревата риском его утраты. Если человек готов рисковать, у него шансы выиграть намного выше, чем у человека, который отказывается от действий. Чтобы не «париться» в момент принятия решения, нужно загодя выработать принципы (в идеале их записать). Когда возникнет ситуация сложного выбора — поднимайте свои принципы, систему ценностей и действуйте согласно им.

Саморазвитие предполагает собственное видение того, куда следует двигаться, каким становиться. Именно вы — автор своей собственной картины мира, работайте над ней и улучшайте ее ежедневно.

Занимайтесь спортом. Не так важно, что вы качаете: пресс или бицепс, бежите или едете на велосипеде, играете в гольф или катаетесь на коньках — вы тренируете волю, а не тело. Добавьте в свой график регулярные тренировки. Именно регулярность во многом обуславливает успешность.

Источник

Эмоциональный интеллект лидера: как прошел тренинг Радислава Гандапаса для AKFA Group

23-24 октября для ТОП-менеджмента и сотрудников компании AKFA Group были проведены тренинги на темы: «Эмоциональный интеллект лидера» и «Крест лидера» под руководством известного бизнес-тренера, сертифицированного тьютора по эмоциональному интеллекту Радислава Гандапаса.

Радислав Гандапас — самый известный в России специалист по лидерству. Участник списка TOP 30 Global Gurus. Президент Ассоциации спикеров СНГ. Автор 10 книг и 14 фильмов по лидерству и ораторскому искусству.

В двухдневном тренинге участники научились более продуктивному использованию управленческих ресурсов, умению объединять сотрудников, а также вовлекать их в достижение единой целей.

Каждый из двух тренингов нацелен на овладение различными инструментами, позволяющим избегать конфликты, которые могут возникнуть между руководителями и подчинёнными. А также на тренинге говорилось об эффективной мотивации как самого себя, так и других, а также важнейшими отличительными чертами управления руководителя и лидера.

Прошедший тренинг имеет важное значение как для руководства компании, так и для её сотрудников. Тренинг позволит влить свежий воздух в компанию, а также посмотреть на привычную картину новым взглядом. Всё что слушатели узнали на тренинге трудно было бы передать в повседневной работе. руководитель отдела «Корпоративный университет» Озода Саидкаримова

Бизнес-тренер Радислав Гандапас наглядно показал участникам тренинга, как можно быстро восстанавливаться после стрессовых нагрузок, а также как результативно использовать энергию для достижения поставленных целей.

Корпоративный университет группы компаний AKFA являясь экспертом в развитии человеческого капитала компании и в дальнейшем будет организовывать, и проводить различные тренинги, в том числе с привлечением зарубежных экспертов.

Источник

Радислав Гандапас

Эмоциональный интеллект лидера

Ведущий: Радислав Гандапас

О тренинге

В РЕЗУЛЬТАТЕ ТРЕНИНГА ВЫ:

• Создадите доверительные отношения в команде
• Получите основной навык лидера
• Улучшите навык коммуникации с окружающими
• Научитесь управлять эмоциями других людей
• Поймете, как контролировать свои эмоции
• Разовьете в себе навык эмпатии
• Получите систему простых, но действенных техник использования новейших разработок в области эмоционального интеллекта, которые могут быть применены немедленно. Эксперименты, подтверждающие действенность техник, будут проведены непосредственно в аудитории.
• Проведете тестирование своей способности распознавать, корректировать и использовать собственные эмоциональные состояния и эмоциональные состояния других людей.

Открытие эмоционального интеллекта — одно из важнейших открытий последнего времени. Многие увидели в нем практическую пользу для повышения своей эффективности и эффективности организации. Владение описанными в теории инструментами позволяет избежать многих конфликтов между руководителями и подчиненными, между родителями и детьми, между мужьями и женами. Позволяет более эффективно мотивировать себя и других людей на решение задач. Позволяет быстро восстанавливаться после стрессовых нагрузок и более результативно использовать энергию для достижения целей. Можно без преувеличения сказать, что EQ — ключ к управлению собой и другими людьми. И, в отличие от грубых манипуляций и давления, оставляющих неприятный осадок, этот тип управления позитивен, он окрыляет, творчески заряжает, мотивирует к развитию отношений с тем, кто эти методы использует.

Источник

Радислав Гандапас

Эмоциональный интеллект начинает и выигрывает

Ведущий: Радислав Гандапас

О тренинге

Участники тренинга смогут провести тестирование своей способности распознавать, корректировать и использовать собственные эмоциональные состояния и эмоциональные состояния других людей.

Активное взаимодействие участников тренинга, интенсивная работа над собственным материалом дадут возможность приступить к реализации намеченного немедленно и через короткое время прийти к конкретным результатам.

Тренинг проходит в непринужденной игровой атмосфере, но участники должны быть готовы работать с большим объемом контента и применять его в упражнениях.

Открытие эмоционального интеллекта — одно из важнейших открытий последнего времени. Многие увидели в нем практическую пользу для повышения своей эффективности и эффективности организации. Владение описанными в теории инструментами позволяет избежать многих конфликтов между руководителями и подчиненными, между родителями и детьми, между мужьями и женами. Позволяет более эффективно мотивировать себя и других людей на решение задач. Позволяет быстро восстанавливаться после стрессовых нагрузок и более результативно использовать энергию для достижения целей. Можно без преувеличения сказать, что EQ — ключ к управлению собой и другими людьми. И, в отличие от грубых манипуляций и давления, оставляющих неприятный осадок, этот тип управления позитивен, он окрыляет, творчески заряжает, мотивирует к развитию отношений с тем, кто эти методы использует.

Организаторам

Если вы хотите организовать это мероприятие в своем городе или заказать его в корпоративном формате, пожалуйста, пишите на почту mail@radislavgandapas.com

Отзывы

Кристиан

Здравствуйте, Радислав! Классные выступления, обалдел просто от того, что Вы используете методику «поход в армию на определенный срок», пользуюсь методом 15 лет, работает как часы. Думал, что 15 лет назад я ее придумал.
Благодарю за то, что доносите людям простые истины в самой доступной форме.
С уважением, Кристиан

Сергей Шатохин

Я предпочитаю иметь дело с IQ-характеристиками человека, так как бизнес-практики моей Компании нацеливают и моих сотрудников, и наших клиентов на формирование рационального интеллектуального поведения. Но мы уже достаточно много лет работаем под фирменным слоганом «Ваш ангель-хранитель в мире бизнеса», что требует знания EQ-характеристик предпринимателей, приходящих к нам за различными формами поддержки…

В эмоциях человека разбираться, конечно, интереснее, чем в его мыслях, но выдержать 8 часов в субботу, в День нашего славного города – я сам себе удивился. Что же удерживало и меня и многих людей, пришедших на тренинг Радислава Гандапаса «Эмоциональный интеллект начинает и выигрывает»? Ведь зал был практически полностью заполнен, то есть, было не менее 700-800 человек, а после обеда отсеялось не более сотни.

Первое и, может быть, даже главное, что отдалило наше «утомление» Р. Гандапасом и обеспечило перманентный интерес к информации – это форма ее подачи. Профессиональное актерство с элементами шоу — парадизма, тонкий юмор комментариев к сути рассматриваемых вопросов, умелое использование экрана для визуализации образов, обеспечивающих убедительность этих комментариев, включение сексуальных аналогий в «раскрашивание» ситуаций – это все Радислав Гандапас.
Второе, не менее важное качество работы этого мастера – высокая практическая польза даваемой информации. Кое-что из того, что любому человеку следует использовать для полноты и безопасности жизни, попробую кратко напомнить:

Эмоциональный интеллект – это фундамент человеческого интеллекта, — соответственно, нам надо заботиться о целенаправленном развитии EQ у себя и своих детей.
Эмоция – это источник энергии для человека. Принимая жизненный вызов, то есть проявляя эмоцию, человек находит в себе энергию действия. То есть эмоция – это внутренняя, генетическая информация человеческого организма, причем биологические эмоции выстроены на интересе человека к жизни, а социальные эмоции – на вдохновении как ее прожить.
Человек должен управлять своими эмоциями, иначе они начинают управлять его жизнью. 60 % реакций мозга идет от тела.
Успешность человека определяется эмоциональным «климатом» личности. И главное здесь – умение ограничивать себя в эмоциях, а также концентрировать их силу на важнейшие для личности цели.
Важно научиться позитивно интерпретировать любые ситуации. Если ее невозможно изменить на ваш манер, то нужно обратиться к механизму рейфрейминга, позволяющего «упаковать» любое событие в наиболее эмоционально безопасную «рамку».
По-моему, важное удалось вспомнить.

Ходите на тренинги Радислава Гандапаса. Особенно молодежи рекомендую, если она уже научилась думать.

В фойе я купил книгу Р. Гандапаса, которой у меня не было, и попросил подписать ее. Он написал «Сергей, вы прирожденный лидер». Не скрою, от него такое и после такого получить приятно…Я ведь сидел на первом ряду и он видел, как много раз я не поднимался, игнорируя его призывы «поработать» стоя и вместе с ним. Но он правильно расценил это мое ограничение в эмоциях.

Источник